Тема:
Президент подписал Закон об особенностях призыва на срочную военную службу
Верховная Рада Украины в первом чтении за основу и в целом с учетом предложения Комитета приняла проект Закона о внесении изменения в Закон Украины "О воинской обязанности и военной службе" об особенностях призыва на срочную военную службу и деятельности призывных комиссий во время действия вое...
Редакция
27.10.2022 241 0 0
ВРУ приняла Закон об особенностях призыва на срочную военную службу
Верховная Рада Украины в первом чтении за основу и в целом с учетом предложения Комитета принят проект Закона о внесении изменения в Закон Украины "О воинской обязанности и военной службе" об особенностях призыва на срочную военную службу и деятельности призывных комиссий во время действия военного ...
19.10.2022 407 0 0
Сохраняется ли средний заработок за мобилизованным работником, который попал в плен?
Многих работодателей волнует вопрос, сохраняется ли средний заработок за работником, призванным на военную службу, который попал в плен? Оплата труда и кадровые вопросы работников образования Практическая ситуация Многих работодателей волнует вопрос, сохраняется ли средний заработок за работником, ...
29.09.2022 201 0 0
Мобилизованный работник: все от А до Я
Оплата труда и кадровые вопросы работников образования В связи с российской военной агрессией актуальными стали вопросы о мобилизации работников предприятия, в частности документального оформления и выплаты среднего заработка. Расскажем об этом подробно и приведем примеры. Гарантии мобилизованным р...
29.09.2022 356 0 0
Какой срок действия отсрочки от призыва (бронирования): разъяснение Минэкономики
В соответствии с письмом Минэкономики от 26.08.2022 №2714-20/61899-03: «Срок действия отсрочки от призыва (бронирования), выданного в соответствии с требованиями Постановления, начинается с даты принятия приказа Минэкономики и заканчивается в соответствии со сроком, указанным в таком при...
02.09.2022 305 0 0
Отсрочка от призыва научным, научно-педагогическим и педагогическим работникам: принят новый законопроект
18 июля 2022 года Верховная Рада Украины приняла в первом чтении за основу проект Закона Украины о внесении изменений в статью 23 Закона Украины «О мобилизационной подготовке и мобилизации» относительно отсрочки от призыва на военную службу при мобилизации научным, научно-педагогическим ...
25.07.2022 134 0 1
Выплачивать ли стипендии аспирантам и докторантам, призванным на военную службу, и каким документом следует руководствоваться в таком случае?
Баланс-Бюджет № 27 от 12 июля 2022 года Стипендия Согласно ч. 2 ст. 39 Закона от 25.03.1992 № 2232-XII «О воинской обязанности и военной службе» (далее – Закон № 2232) граждане Украины, призванные на срочную военную службу, военную службу по призыву во время мобилизации, на особы...
12.07.2022 38 0 0
Согласно ч. 2 ст. 39 Закона от 25.03.1992 № 2232-XII граждане Украины, призванные на срочную военную службу, военную службу по призыву во время мобилизации, на особый период или принятые на военную службу по контракту в случае возникновения кризисной ситуации, которая угрожает национальной безопасно...
11.07.2022 190 0 0
Центр противодействия дезинформации опровергает фейки о призыве на службу женщин Украины
❌ Фейк Слышал, что женщины от 18 до 60 лет будут забираться в армию, а потом на войну! ✅ Взятие на учет женщин должно начаться с 1 октября 2022 года. Это означает, что женщина становится военнообязанной и находится в запасе Вооруженных Сил, Национальной гвардии или других военных формирований. Но э...
01.07.2022 48 0 0
Баланс-Бюджет № 24 от 21 июня 2022 года Практическая ситуация Многих работодателей волнует вопрос, сохраняется ли средний заработок за работником, призванным на военную службу, который попал в плен? Заметим, что работодатель обязан сохранять за работником, который был призван на военную службу и ...
21.06.2022 61 0 0
Все о приостановке трудового договора
Баланс-Бюджет № 22 от 7 июня 2022 года Трудовые отношения во время военного положения – достаточно деликатная и новая тема для работодателей. Особенности эта тема приобретает из-за того, что работодатель в такое время может выбирать вид дальнейших трудовых отношений: объявить простой, организ...
06.06.2022 100 0 0
Трудовые отношения во время военного положения – достаточно деликатная и новая тема для работодателей. Особенности эта тема приобретает из-за того, что работодатель в такое время может выбирать вид дальнейших трудовых отношений: объявить простой, организовать дистанционную работу работников, п...
06.06.2022 518 0 0
Библиотека Баланс № 7-8 «Военное положение: путеводитель бухгалтера» В связи с российской военной агрессией актуальными стали вопросы о мобилизации работников предприятия, в частности документального оформления и выплаты среднего заработка. Расскажем об этом подробно и приведем при...
30.04.2022 213 0 0
Баланс № 14-15 от 14 апреля 2022 года В связи с российской военной агрессией актуальными стали вопросы о мобилизации работников предприятия, в частности документального оформления и выплаты среднего заработка. Расскажем об этом подробно и приведем примеры. Гарантии мобилизованным работникам Соглас...
13.04.2022 523 0 0
Можно ли уволить мобилизованного сезонного работника?
Баланс-Бюджет № 14-15 от 7 апреля 2022 года Практическая ситуация Некоторые из наших работников были мобилизованы. Среди них и оператор котельной, который является сезонным работником. Отопительный сезон заканчивается, и его должны были уволить. Но имеет ли на это право администрация заведения? К...
10.04.2022 59 0 0
Бронирование работников
Баланс-Бюджет № 14-15 от 7 апреля 2022 года Одним из важных аспектов введения военного положения является бронирование работников. Рассмотрим порядок бронирования и действия работодателей при таких обстоятельствах. Нормативно-правовые основания Согласно ст. 4 Закона от 21.10.1993 № 3543-ХІІ &laqu...
10.04.2022 89 0 0
Некоторые из наших работников были мобилизованы. Среди них и оператор котельной, который является сезонным работником. Отопительный сезон заканчивается, и его должны были уволить. Но имеет ли на это право администрация заведения? Как правильно поступить в такой ситуации? Практическая ситуация Некот...
03.04.2022 320 0 0
Одним из важных аспектов введения военного положения является бронирование работников. Рассмотрим порядок бронирования и действия работодателей при таких обстоятельствах. Одним из важных аспектов введения военного положения является бронирование работников. Рассмотрим порядок бронирования и действия...
03.04.2022 596 0 0
Баланс-Агро № 12-13 от 28 марта 2022 года В связи с российской военной агрессией актуальными стали вопросы о мобилизации работников предприятия, в частности документального оформления и выплаты среднего заработка. Расскажем об этом подробно и приведем примеры. Гарантии мобилизованным работникам С...
29.03.2022 366 0 1
В связи с российской военной агрессией актуальными стали вопросы о мобилизации работников предприятия, в частности документального оформления и выплаты среднего заработка. Расскажем об этом подробно и приведем примеры. Читать по теме: Мобилизация работника: пошаговая инструкция для кадровика В связ...
28.03.2022 25740 17 19