Переукладаємо ЦПД... чи краще трудовий договір?

Баланс № 50 від 20 грудня 2021 року «Ревізія господарських договорів наприкінці року: поради юристів» Суть питання. Ми вже не раз писали про те, які ризики в собі таїть укладений із фізособою цивільно-правовий договір (далі – ЦПД). Органи Держпраці приділяють перевіркам цих догово...

M Маргарита Майоренко

17.12.2021 156 0 0

Юридичні консультації

Договірна робота на підприємстві: як підбити підсумки за рік

Баланс № 50 від 20 грудня 2021 року «Ревізія господарських договорів наприкінці року: поради юристів» Із цієї статті ви дізнаєтеся: як провести аналіз договірної роботи на підприємстві за минулий рік і на які моменти звернути особливу увагу; яких заходів можна вжити, якщо протягом р...

17.12.2021 64 0 0

Кадри та зарплата

Підсумкова робота, або Що має зробити кадровик наприкінці року

Баланс-Бюджет № 50 від 20 грудня 2021 року Добігає кінця 2021 рік. І майже кожен працівник установи має підбивати певні підсумки. Здебільшого це стосується адміністративного персоналу, а особливо – кадрової служби. Що саме слід зробити кадровику до кінця року або на самому початку наступного,...

17.12.2021 74 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 50 від 20 грудня 2021 року

Зміст номеру Інтернет для бухгалтера Читати Чи є селищна рада, яка має на балансі свердловину, платником рентної плати за спецводокористування у разі видобування води для потреб мешканців та місцевих підприємств? .....с. 3 Читати Нарахування ЄСВ на компенсацію невикористаної щорічної відпустки ....

17.12.2021 77 0 0

Зарплата і кадри

Переукладаємо ЦПД... чи краще трудовий договір?

Суть питання. Ми вже не раз писали про те, які ризики в собі таїть укладений із фізособою цивільно-правовий договір (далі – ЦПД). Органи Держпраці приділяють перевіркам цих договорів особливу увагу і дуже часто вони визнають ЦПД трудовим договором. А це тягне за собою серйозні негативні наслід...

16.12.2021 235 0 2

Господарські операції

Договірна робота на підприємстві: як підбити підсумки за рік

Із цієї статті ви дізнаєтеся: як провести аналіз договірної роботи на підприємстві за минулий рік і на які моменти звернути особливу увагу; яких заходів можна вжити, якщо протягом року був невдалий досвід у договірних відносинах із контрагентами; як підготуватися до укладення договорів на новий...

16.12.2021 403 0 2

Спецпроєкт Кадрові питання для бухгалтера та оплата праці

Спецпроєкт «Кадрові питання для бухгалтера та оплата праці»

Спецпроєкт допоможе вам відслідкувати всі зміни, що відбулися в законодавстві з оплати праці та кадрових питань, підібрати алгоритми дій у різних практичних ситуаціях, швидко зорієнтуватись у прийнятті професійного судження з бухгалтерських та управлінських питань, набути впевненості у своїх ді...

14.12.2021 98 0 0

Зарплата і кадри

Припинення трудових відносин із працівниками в разі смерті ФОП

Трудові відносини з працівниками у юридичної особи та фізичної особи – підприємця (далі – ФОП), майже не відрізняються, принаймні на законодавчому рівні. Винятком є деякі нюанси, один з яких– припинення трудового договору з найманими працівниками в разі смерті (а особливо – р...

14.12.2021 406 0 2

Кадровий облік.

Підсумкова робота, або Що має зробити кадровик наприкінці року

Добігає кінця 2021 рік. І майже кожен працівник установи має підбивати певні підсумки. Здебільшого це стосується адміністративного персоналу, а особливо – кадрової служби. Що саме слід зробити кадровику до кінця року або на самому початку наступного, розглянемо поетапно. Добігає кінця 2021 рік...

14.12.2021 324 0 0

Кадри та зарплата

Урегулювання питань оплати праці в колдоговорі медичного КНП

Баланс-Бюджет № 49 від 13 грудня 2021 року «Медичні КНП: організація діяльності та система оплати праці» Проблема: медичне КНП обрало модель оплати праці, відмінну від ЄТС. Розповімо, як зафіксувати це рішення в колективному договорі. Призначення колдоговору Передусім нагадаємо, що ко...

10.12.2021 92 0 0

Оплата праці та кадри

Топ-10 запитань про дистанційну та надомну роботу

Баланс № 49 від 13 грудня 2021 року Про що стаття? Розглянуті запитання, які найчастіше виникають у роботодавців при оформленні співробітників на дистанційну або надомну роботу. Відповіді наведено з огляду на зміни, які були внесені Законом від 04.02.2021 № 1213-ІХ до КЗпП і діють із кінця лютого 2...

10.12.2021 97 0 0

Зарплата і кадри

Топ-10 запитань про дистанційну та надомну роботу

Про що стаття? Розглянуті запитання, які найчастіше виникають у роботодавців при оформленні співробітників на дистанційну або надомну роботу. Відповіді наведено з огляду на зміни, які були внесені Законом від 04.02.2021 № 1213-ІХ до КЗпП і діють із кінця лютого 2021 року. Про що стаття? Розглянуті ...

09.12.2021 212 0 0

Оплата праці та податки

Урегулювання питань оплати праці в колдоговорі медичного КНП

Проблема: медичне КНП обрало модель оплати праці, відмінну від ЄТС. Розповімо, як зафіксувати це рішення в колективному договорі. Медичні КНП: організація діяльності та система оплати праці Проблема: медичне КНП обрало модель оплати праці, відмінну від ЄТС. Розповімо, як зафіксувати це рішення в к...

06.12.2021 380 0 0

Кадри та зарплата

Нюанси оформлення на посаду замість відстороненого працівника

Баланс-Бюджет № 48 від 6 грудня 2021 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина дванадцята)» Відсторонення працівників від роботи може відбуватися за різних причин, а в умовах складної епідемічної ситуації роботодавці змушені відсторонювати також невакцин...

03.12.2021 56 0 0

Спецвипуски.

Медичні КНП: організація діяльності та система оплати праці

Огляд законодавства Огляд індивідуальних податкових консультацій для медичних КНП Юридичні питання Особливості укладання договору за програмою медичних гарантій Кадри та зарплата Вибір системи оплати праці працівників КНП Урегулювання питань оплати праці в колдоговорі медичного КНП Ви запитув...

03.12.2021 341 0 0

Оплата праці та податки

Нюанси оформлення на посаду замість відстороненого працівника

Відсторонення працівників від роботи може відбуватися за різних причин, а в умовах складної епідемічної ситуації роботодавці змушені відсторонювати також невакцинованих осіб. Звісно, відсутність фахівців призводить до того, що установа не може виконувати покладені на неї функції. Тож у цій консульта...

30.11.2021 225 0 0

Роботодавцям

Працівник помер, перебуваючи на лікарняному: як оформити виплати?

Баланс-Агро № 45 від 15 листопада 2021 року Ситуація. Працівник підприємства хворів і помер, перебуваючи на лікарняному. У підприємства виник ряд запитань, зокрема: як оформити цей випадок документально; як провести всі розрахунки; хто має право отримати гроші, що належать працівникові; чи...

12.11.2021 167 0 0

Оплата праці та кадри

Відсторонення від роботи через відсутність вакцинації: кого стосується та як оформити?

Баланс № 45 від 15 листопада 2021 року Ситуація. З 8 листопада 2021 року підприємства системи освіти зобов’язані були відсторонити від роботи співробітників, які не пройшли вакцинацію від COVID-19. Наше підприємство займається освітньою діяльністю, але належить до приватної форми власності (п...

12.11.2021 132 0 0

Зарплата і кадри

Відсторонення від роботи через відсутність вакцинації: кого стосується та як оформити?

Ситуація. З 8 листопада 2021 року підприємства системи освіти зобов’язані були відсторонити від роботи співробітників, які не пройшли вакцинацію від COVID-19. Наше підприємство займається освітньою діяльністю, але належить до приватної форми власності (приватний коледж). У зв’язку із цим...

11.11.2021 211 0 0

Оплата праці та кадри

Працівник помер, перебуваючи на лікарняному: як оформити виплати?

Баланс № 44 від 8 листопада 2021 року Ситуація. Працівник підприємства хворів і помер, перебуваючи на лікарняному. У підприємства виник ряд запитань, зокрема: як оформити цей випадок документально; як провести всі розрахунки; хто має право отримати гроші, що належать працівникові; чи підля...

05.11.2021 101 0 0

Page №24 | кадрова документація