Чи має право батько двох дітей скористатися додатковою соціальною відпусткою на дітей до 15 років?

Так! Враховуючи зміни пов’язані з набуттям чинності Закону від 15.04.2021 № 1401, яким було оновлено ст. 19 Закону «Про відпустки», а саме, ввели формулювання, що відпустка надається «одному з батьків». Це означає, що додаткову відпустку на 2-х або більше дітей віком до...

Редакція

19.08.2022 30 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи може бабуся, яка офіційно працює, взяти відпустку з догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, якщо мати та батько дитини є підприємцями ІІІ групи?

Ні, не може. Батьки дитини не є працівниками і не можуть вийти на роботу до закінчення такого відпустки. Статтею 18 Закону України «Про відпустки» передбачено, що після закінчення відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами за бажанням матері або батька дитини одному з них надається ві...

13.06.2022 36 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Чи можна достроково припинити відпустку по догляду за дитиною?

Так, працівник може припинити відпустку по догляду за дитиною, письмово повідомивши роботодавця про таке рішення, не пізніш як за 10 календарних днів до дня виходу на роботу. Відповідно до статті 179 Кодексу законів про працю України за бажанням матері або батька дитини одному з них надається відпу...

13.06.2022 26 0 0

Бюджет. Новини законодавства

Чи можливо достроково припинити відпустку для догляду за дитиною?

Так, працівник може припинити відпустку для догляду за дитиною письмово повідомити роботодавця про таке рішення не пізніш як за 10 календарних днів до дня виходу на роботу. Відповідно до статті 179 Кодексу законів про працю України за бажанням матері або батька дитини одному з них надається відпуст...

09.06.2022 22 0 0

Кадри та зарплата

Строковість довідки догляду за дитиною та відповідний наказ

Баланс-Бюджет № 22 від 7 червня 2022 року Довідка для догляду за дитиною віком до 6 років потрібна роботодавцеві для оформлення наказу про відпустку. Відомо, що в п. 11 Довідки про потребу дитини (дитини з інвалідністю) у домашньому догляді за формою № 080-1/о, затвердженою наказом МОЗ від 11.06.20...

06.06.2022 84 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 22 від 7 червня 2022 року

Зміст номеру Бухгалтерський облік Читати Шкільний автобус використовується не за призначенням: що в обліку? .....с. 2 Перевірки контролюючих органів Читати Перевірки, штрафи, строки давності в умовах воєнного стану .....с. 7 Кадри та зарплата Читати Усе про призупинення трудового договору ......

06.06.2022 332 0 0

Кадровий облік.

Строковість довідки догляду за дитиною та відповідний наказ

Довідка для догляду за дитиною віком до 6 років потрібна роботодавцеві для оформлення наказу про відпустку. Відомо, що в п. 11 Довідки про потребу дитини (дитини з інвалідністю) у домашньому догляді за формою № 080-1/о, затвердженою наказом МОЗ від 11.06.2012 № 430 (далі – Наказ № 430), зазнач...

06.06.2022 261 0 0

Кадри та зарплата

Як індексувати дохід працівниці, яка щойно вийшла з відпустки для догляду за дитиною до 6 років?

Баланс-Бюджет № 10-11 від 14 березня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина третя)» Практична ситуація Працівниця органу місцевого самоврядування (далі – ОМС) вийшла з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 6-річного віку. Як і...

04.03.2022 82 0 0

Оплата праці та податки

Як індексувати дохід працівниці, яка щойно вийшла з відпустки для догляду за дитиною до 6 років?

Працівниця органу місцевого самоврядування (далі – ОМС) вийшла з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 6-річного віку. Як індексувати її дохід? Оплата праці за професіями та галузями (частина третя) Практична ситуація Працівниця органу місцевого самоврядування (далі – ОМС)...

28.02.2022 162 0 0

Оплата праці

Наказ роботодавця про надання відпустки для догляду за дитиною іншому члену сім'ї (бабі, дідові або іншому родичу, який фактично доглядає дитину)

Аналітика: За яких умов можлива відпустка для догляду за онукою для працівниці-пенсіонерки Зразок складання ДИМЕРСЬКА СЕЛИЩНА РАДА ВИШГОРОДСЬКОГО РАЙОНУ КИЇВСЬКОЇ ОБЛАСТІ ДЕМИДІВСЬКИЙ ЗАКЛАД ЗАГАЛЬНОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ І–ІІ СТУПЕНІВ Код ЄДРПОУ 12345678 НАКАЗ 0...

18.02.2022 98 0 0

Оплата праці

Довідка з місця роботи матері дитини про те, що вона приступила до роботи в умовах повного робочого часу до закінчення відпустки для догляду за дитиною

Аналітика: За яких умов можлива відпустка для догляду за онукою для працівниці-пенсіонерки Зразок складання КНП «ЦЕНТР ПЕРВИННОЇ МЕДИКО-САНІТАРНОЇ ДОПОМОГИ № 1» м. Вінниця Код ЄДРПОУ 12345678 ДОВІДКА 02.03.2022 № 13 КНП «Центр первинної медик...

18.02.2022 802 0 0

Кадри та зарплата

За яких умов можлива відпустка для догляду за онукою для працівниці-пенсіонерки

Баланс-Бюджет № 7 від 14 лютого 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина друга)» Ситуація із практики Народивши дитину, працівниця (як і її чоловік) має гарантоване державою право на відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного ві...

11.02.2022 131 0 0

Спецвипуски.

Оплата праці за професіями та галузями (частина друга)

Кадри та зарплата 5 запитань про нове Повідомлення про прийняття на роботу Аналізуємо підвищення оплати праці медпрацівників Скорочення посад держслужби: аспекти документування Дві посади по 0,5 ставки: що з лікарняним по вагітності? Змінено розміри посадових окладів робітників держорганів Доп...

08.02.2022 364 0 0

Юридичні питання

Навчальні відпустки: підстави та порядок надання

Баланс-Бюджет № 3 від 17 січня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина перша)» Чинне законодавство гарантує право працівників, які навчаються в закладах освіти без відриву від виробництва, на отримання навчальних відпусток. Проте строки та умови ї...

14.01.2022 99 0 0

Юридичні питання

Навчальні відпустки: підстави та порядок надання

Чинне законодавство гарантує право працівників, які навчаються в закладах освіти без відриву від виробництва, на отримання навчальних відпусток. Проте строки та умови їх надання залежать від низки факторів та умов, про які розповімо нижче. Оплата праці за професіями та галузями (частина перша) Чинне...

09.01.2022 266 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 1 від 4 січня 2022 року

Зміст номеру Огляд законодавства Читати Документи, що набули чинності в січні 2022 року .....с. 3 Новини тижня Читати Мінфін змінив облік запасів, витрат та біологічних активів .....с. 6 Читати Оплата праці працівників медзакладів за оновленими нормами .....с. 7 Звітність Читати Складаємо ра...

30.12.2021 206 0 0

Кадри та зарплата

Чи може претендувати на збереження «додекретного» розміру зарплати викладачка, яка має дитину віком до 3 років?

Баланс-Бюджет № 1 від 4 січня 2022 року Оплата праці Після відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, яка тривала з грудня 2018 року до березня 2019 року, викладачка закладу фахової передвищої освіти, маючи навчальне навантаження на 2018/2019 навчальний рік 860 годин, спочатку перебувала в...

30.12.2021 143 0 0

Всі публікації

Після відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, яка тривала з грудня 2018 року до березня 2019 року, викладачка закладу фахової передвищої освіти, маючи навчальне навантаження на 2018/2019 навчальний рік 860 годин, спочатку перебувала в основній щорічній відпустці, а потім продовжила працю...

28.12.2021 155 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи переривається відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку на період перебування у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами?

Законодавством не передбачено норми щодо переривання відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку з підстав надання жінці листка непрацездатності у зв’язку з вагітністю та пологами за ініціативою роботодавця. МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 01.07.2021 № 4712-06/...

14.12.2021 104 0 0

Оплата праці та кадри

Право на отримання відпустки для догляду за дитиною без збереження зарплати вважається реалізованим із моменту подання роботодавцеві заяви з медичним висновком

Баланс № 49 від 13 грудня 2021 року Сторони спору Позивач – працівник; відповідач – роботодавець. Обставини справи Працівниця перебувала у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку. До закінчення цієї відпустки вона отримала довідку лікарсько-консультативної ко...

10.12.2021 179 0 0

Page №5 | відпустка по догляду за дитиною