Тема:
По каким основаниям можно перенести ежегодный отпуск
Инициатором переноса срока предоставления отпуска, согласованного графиком, может быть как работник, так и работодатель. Обязательным должен быть перенос по требованию работника. В соответствии со ст. 11 Закона от 15.11.96 г. № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504) ежегодн...
Редакция
08.05.2019 330 0 0
Продолжительность отпуска в связи с обучением
Продолжительность отпусков определяется Законом Украины «Об отпусках», другими законами и нормативно-правовыми актами Украины и независимо от режимов и графиков работы рассчитывается в календарных днях. Статьей 4 Закона Украины «Об отпусках» среди видов отпусков определены д...
06.05.2019 82 0 0
Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (22-26.04.2019)
Изменения в законодательстве с 22 по 26 апреля 2019 года Важные разъяснения госорганов на 26 апреля 2019 года Как исправить самостоятельно выявленные ошибки в финотчетности Переносим срок предоставления отпуска правильно Ставки эконалога и определение плательщиков: ГФС Обновлено специализирован...
02.05.2019 213 0 0
Переносим срок предоставления отпуска правильно
В каких случаях отпуск должен быть перенесен на другое время, чем определено графиком отпусков? Инициатором переноса срока предоставления отпуска, согласованного графиком, может быть как работник, так и работодатель. Обязательный является перенос по требованию работника. По требованию работника еж...
23.04.2019 893 0 0
Важные разъяснения госорганов на 19 апреля 2019 года
Коэффициент рентабельности горнодобывающего предприятия, отчетность самозанятого лица, продление отпуска, оплата труда в ночное время, праздничные и выходные дни, срок отчетности ФГ, индексация при ежемесячном повышении должностных окладов - специалисты Uteka сделали подборку наиболее важных разъясн...
19.04.2019 1295 0 0
Разделение отпуска на части: когда работнику может быть отказано
Штатные работники во время ежегодного отпуска хотят поехать на заработки за границу. Чтобы «выиграть» в продолжительности, они подают не одно заявление, а сразу три (каждый раз желая получить отпуск с понедельника по пятницу). Таким образом они могут отсутствовать 28 календарных дней. Им...
19.04.2019 459 0 0
Компенсация за неиспользованный отпуск: что следует учесть
Статьей 3 Закона Украины «Об отпусках» от 15 ноября 1996 года № 504/96-ВР (далее - Закон № 504/96) предусмотрено, что по желанию работника в случае его увольнения (кроме увольнения за нарушение трудовой дисциплины) ему должен быть предоставлен неиспользованный отпуск с последующим увольн...
17.04.2019 600 0 0
Оплата отпуска: и снова о корректировке
Как уйти в отпуск в 2019 Хотя порядок исчисления средней зарплаты для начисления отпускных не изменяется уже длительное время, вопросы, связанные с корректировкой заработка для такого исчисления, почему-то повторяются регулярно. Наиболее частые из них касаются корректировки зарплаты: а) работницам, ...
16.04.2019 2079 0 0
Увольнение после отпуска, компенсация за отгулянный отпуск в день увольнения
Как уйти в отпуск в 2019 Какой период должна включаться в расчет суммы компенсации за дни неиспользованного отпуска, в случае когда работнику предоставляется отпуск с последующим увольнением, при том, что месяц предоставления отпуска и освобождения не совпадают. Статьей 3 Закона Украины «Об о...
15.04.2019 3925 0 0
Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (08-12.04.2019)
Изменения в законодательстве с 08 по 12 апреля 2019 года Важные разъяснения госорганов на 12 апреля 2019 года Налоги в 2019 году нужно заплатить раньше, чем обычно Новые счета для уплаты ЕСВ будут действовать с 2 мая План-график налоговых проверок на 2019 год снова скорректировали Актуально для...
15.04.2019 143 0 0
Работник заболел во время отпуска: как осуществить расчеты, если отпуск продлен
Как уйти в отпуск в 2019 Если дата продленного отпуска приходится на следующий месяц после ее первичного предоставления, то следует рассчитать новую среднюю зарплату согласно Порядку исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 08.02.95 г. № 100 (дал...
15.04.2019 373 0 0
Временное замещение директора: пять практических ситуаций
Как уйти в отпуск в 2019 Из этой статьи вы узнаете: кому и каким образом делегировать полномочия директора на время его отсутствия (отпуск, командировка, больничный и т. д.). Что можно сделать на практике: оформить назначение временно исполняющего обязанности директора (далее – ВРИО директор...
11.04.2019 1669 0 1
Отпуск в сжатые сроки
Как уйти в отпуск в 2019 Работник просит срочно предоставить ему несколько дней отпуска, что приводит к невозможности в предприятия выплатить отпускные в сроки не позднее чем за три дня до его начала. Возможно ли выплатить отпускные в другой срок, если работник укажет в заявлении о предоставлении та...
11.04.2019 428 0 0
Как документально оформить декретный отпуск
Согласно ст. 17 Закона от 15.11.96 г. № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504) на основании медицинского заключения женщинам предоставляется оплачиваемый отпуск по беременности и родам продолжительностью: до родов – 70 календарных дней (далее – к. д.), после родо...
10.04.2019 5443 0 0
Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (01-05.04.2019)
Изменения в законодательстве с 01 по 05 апреля 2019 года Важные разъяснения госорганов на 05 апреля 2019 года Делегирование права подписи кассовых документов на период отсутствия бухгалтера Право бухгалтера на отпуска за условия труда Отпускные-2019: рассчитываем на примерах По каким правилам е...
08.04.2019 140 0 0
Можно ли делить на части отпуск без сохранения зарплаты?
Как уйти в отпуск в 2019 Наше предприятие периодически предоставляет сотрудникам по их заявлению отпуска за свой счет на один-два дня. Однако недавно мы услышали, что отпуск без сохранения зарплаты следует предоставлять на срок, установленный законодательно, то есть делить его на части – нельз...
05.04.2019 593 0 0
Выплата зарплаты за время отпуска и порядок предоставления отпусков без сохранения зарплаты
Отпускные-2019: рассчитываем на примерах Документальное оформление ежегодных отпусков Статьей 21 Закона Украины «Об отпусках» установлено, что заработная плата работникам за время отпуска выплачивается не позднее чем за три дня до ее начала. Независимо от продолжительности предоставленн...
03.04.2019 1242 0 0
Руководитель в отпуске – кто подписывает документы?
Делегируем полномочия: образцы доверенностей от имени предприятия Кому и как директор может делегировать полномочия на время своего отсутствия Руководитель предприятия в отпуске или на больничном. Имеет ли он право в это время выходить на работу, согласовывать и подписывать документы? Лицам, котор...
02.04.2019 3259 2 0
Обновлена форма справки-вызова на сессию
Принимаем на работу студента: что нужно знать работодателю Министерство образования и науки приказом от 13.02.2019 г. № 179 утвердило формы документов по подготовке специалистов в учреждениях высшего образования. Среди перечня утвержденных форм есть Справка-вызов на сессию форма № Н-5.01. Эта форм...
01.04.2019 1040 0 0
Больничный во время отпуска: гарантии работника
Может ли продлеваться отпуск, если работник заболел? Возможно ли продление отпуска на период больничного по уходу за больным? В случае переноса ежегодного отпуска новый срок его предоставления устанавливается по соглашению между работником и собственником или уполномоченным им органом....
28.03.2019 205 0 0