Тема:
Мінекономіки пропонує по-новому вирішувати трудові спори
Мінекономіки розробило черговий законопроект, який має переписати частину норм «застарілого» КЗпП. Цього разу мова піде про проект Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення процедури вирішення індивідуальних трудових спорів». П...
Редакція
11.11.2020 100 0 0
Зміни в законодавстві з 02 по 06 листопада 2020 року
Організація та діяльність органів ОМС та РДА Зміни щодо впорядкування окремих питань організації та діяльності органів місцевого самоврядування та районних державних адміністрацій Право надавати в оренду комунальне майно без проведення аукціону ОМС отримали право надавати в оренду комунальне майн...
06.11.2020 859 0 2
Рада схвалила закон про дистанційну роботу за основу
Верховна рада ухвалила законопроект, який врегулює положення про дистанційну роботу українців. Відповідний проект закону №4051 парламент підтримав за основу у першому читанні. Проект пропонує розмежувати поняття надомної праці та дистанційної праці. Визначається, що дистанційна робота виконується ...
04.11.2020 292 0 1
Як організувати дистанційну роботу співробітників офісу
Бібліотека Баланс № 20 «Офісні витрати: як вести облік топ-об’єктів» У сучасних умовах робота співробітників віддалено набуває все більшої актуальності. І не тільки тому, що вже який місяць на території України діє карантин, але й тому, що сучасні технології дозволяють ефективно о...
26.10.2020 101 0 0
Охорона праці в офісі
Бібліотека Баланс № 20 «Офісні витрати: як вести облік топ-об’єктів» У консультації йтиметься про основні обов’язки роботодавців у сфері охорони праці, у тому числі про те, які заходи вони повинні здійснювати в період карантину для організації безпечної роботи офісу. Крім то...
26.10.2020 76 0 0
У сучасних умовах робота співробітників віддалено набуває все більшої актуальності. І не тільки тому, що вже який місяць на території України діє карантин, але й тому, що сучасні технології дозволяють ефективно організувати процес праці без необхідності відвідування офісу: так найчастіше вигідно і р...
20.10.2020 396 0 0
У консультації йтиметься про основні обов’язки роботодавців у сфері охорони праці, у тому числі про те, які заходи вони повинні здійснювати в період карантину для організації безпечної роботи офісу. Крім того, розглянемо, у яких випадках потрібна служба охорони праці, а коли без неї можна обій...
20.10.2020 340 0 1
Як притягти працівника до матеріальної відповідальності
Бібліотека Баланс № 19 «Інвентаризація-2020: організація, оформлення, облік» Нестача матеріальних цінностей може бути виявлена на будь-якому підприємстві. Щоб її компенсувати, необхідно провести службове розслідування та встановити винних осіб і розмір заподіяної шкоди. Із консультації ...
14.10.2020 101 0 0
Які документи повинен надавати роботодавець при перевірці законності трудових відносин
Документальною перевіркою вважається перевірка, предметом якої є, зокрема, дотримання роботодавцем законодавства щодо укладення трудового договору, оформлення трудових відносин з працівниками (найманими особами). Це встановлено пп. 75.1.2 ПКУ. Підпунктом 75.1.3 ПКУ встановлено, що фактичною вважаєт...
25.09.2020 381 0 1
Перевірка дотримання трудового законодавства
Для уникнення відповідальності за порушення законодавства про працю, роботодавцям необхідно працювати відповідно до норм трудового законодавства і своєчасно та у повному обсязі виплачувати працівникам заробітну плату не менше мінімальної, встановленої законом. Документальною перевіркою вважається п...
24.09.2020 84 0 0
За які порушення трудового законодавства можуть накласти штраф: пам'ятка від Держпраці
Держпраці нагадала про актуальні штрафи за неоформлених працівників, зарплату «у конвертах», несвоєчасну і неповну оплату праці та інші порушення трудового законодавства. Відповідальність. До юросіб та ФОП, які використовують найману працю без оформлення трудових відносин, можуть застос...
25.08.2020 572 0 2
Держпраці роз’яснює щодо звільнення працівників
Баланс-Бюджет № 36 від 31 серпня 2020 року Сумісник не зобов’язаний повідомляти роботодавця про звільнення з основного місця роботи Як відомо, працівник має право укладати трудовий договір на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачено...
24.08.2020 204 0 0
Сумісник не зобов’язаний повідомляти роботодавця про звільнення з основного місця роботи Як відомо, працівник має право укладати трудовий договір на одному або одночасно на декількох підприємствах, в установах, організаціях, якщо інше не передбачено законодавством, колективним договором або у...
21.08.2020 715 0 0
Список документів для підтвердження пенсійного стажу
Підтвердити трудовий стаж, що не вписаний в трудову книжку можна через суд при наявності архівних документів або навіть показань свідків. Як довести наявність стажу без трудової книжки? Згідно з Постановою КМУ «Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення п...
21.08.2020 3481 0 0
Відпочинок працівника під час перерви: Держпраці
Працівники мають право на відпочинок відповідно до законів про обмеження робочого дня та робочого тижня і про щорічні оплачувані відпустки. Відповідно до ст. 29 КЗпП до початку роботи за укладеним трудовим договором власник або уповноважений ним орган зобов'язаний, зокрема: роз'яснити працівников...
19.08.2020 287 0 0
Правила перевірки дотримання законодавства про працю змінено
23 липня набрала чинності постанова № 617, якою розмежував повноваження щодо проведення перевірок неоформлених працівників та інших порушень законодавства про працю між інспекторами Державної служби України з питань праці (Держпраці) та органів місцевого самоврядування. Із 23 липня 2020 року ...
13.08.2020 341 0 0
Чи можна піти у щорічну відпустку, пропрацювавши в установі менше ніж пів року
Баланс-Бюджет № 10 від 2 березня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина третя)» Практична ситуація Методист закладу післядипломної педагогічної освіти (далі – ЗППО), прийнята на цю посаду шляхом переведення, відпрацювала в ЗППО менш як 6 м...
02.08.2020 51 0 0
Проєкт Закону про працю: що зміниться
Баланс-Бюджет № 10 від 2 березня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина третя)» Останнім часом у ЗМІ активно обговорюються питання нововведень у трудове законодавство України (законопроєкт від 28.12.19 р. № 2708 «Про працю», далі &nda...
02.08.2020 87 0 0
Що змінилося в порядку проведення «трудових» перевірок?
У липні цього року чергового разу був підкоригований Порядок здійснення державного контролю за дотриманням законодавства про працю, затверджений постановою КМУ від 21.08.19 р. № 823 (далі – Порядок № 823). Цього разу зміни до цього порядку були внесені постановою КМУ від 08.07.20 р. № 617 (наб...
30.07.2020 246 0 0
Складаємо штатний розпис підприємства
Бібліотека Баланс № 14 «Кадрові документи: інструкція щодо правильного оформлення» Штатний розпис – один із найважливіших документів будь-якого підприємства. Підприємству, яке працює без штатного розпису, загрожують штафні санкції. Крім того, без штатного розпису досить проблемати...
27.07.2020 180 0 0