Тема:
Прийом на роботу жінок: чи повинен роботодавець питати про наявність військового квитка та повідомляти ТЦК?
Підприємство приймає на роботу нових співробітниць. Чи повинен роботодавець вимагати від жінок підтвердження чи спростування того, що вони належать до військовозобов’язаних осіб? Чи можна наразі брати на роботу жінок, які мають медичну та фармацевтичну спеціальність, без наявності військового ...
T Таміла Радченко
19.04.2024 85 0 0
Достроковий вихід з відпустки для догляду за дитиною: як це оформити?
Ситуація. Працівниця підприємства, яка перебуває у відпустці для догляду за дитиною до 3-річного віку, хоче перервати цю відпустку і, як вона сказала, негайно вийти на роботу. Її дитині зараз 2 роки. Однак ситуація ускладнюється тим, що на період її відпустки на цю посаду було прийнято іншого праців...
19.04.2024 81 0 1
Щорічні та додаткова соціальна відпустки
Сезон відпусток часто починається з настанням тепла. Але для більшості працівників питання відпусток виникає постійно, адже відпустки не можуть надаватися одночасно всім співробітникам. Тому роботодавцям слід завжди бути готовими належним чином оформити відпустки. Користуючись спецвипуском, ви змож...
18.04.2024 1121 0 1
Щорічні додаткові відпустки: умови надання
Щорічна додаткова відпустка оформляється за подібними правилами, що й щорічна основна. Проте умови її надання, тривалість і періоди, що враховуються до стажу для обчислення тривалості відпустки, відрізняються. До того ж додаткова відпустка, на відміну від основної, надається не всім категоріям праці...
18.04.2024 52 0 0
Додаткова соціальна відпустка на дітей
Додаткова соціальна відпустка працівникам, які мають дітей, надається з метою належного поєднання їхньої трудової діяльності з виконанням сімейних обов’язків. Умови надання та оформлення цієї відпустки дещо відрізняються від тих, що передбачені для щорічних основних відпусток, але є і подібне....
18.04.2024 70 0 0
Зниження призовного віку: як діяти роботодавцю?
Законом від 30.05.2023 № 3127-IX «Про внесення змін до Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» (набув чинності з 4 квітня 2024 року) граничний вік призовників знижено з 27 до 25 років. Ця подія впливає на ведення військового обліку роботодавцем. У статті ...
18.04.2024 161 0 0
Обхідний листок
Приклад складання Зразок для завантаження
17.04.2024 75 0 0
Зарплатні зміни з 1 квітня 2024 року: на що звернути увагу роботодавцям
Програма вебінару 10:30-12:00. Зарплатні зміни з 1 квітня 2024 року: на що звернути увагу роботодавцям (частина перша) Світлана ЛІСТРОВА, незалежний бухгалтер-експерт, Сертифікат ACCA DipIFR 1. Чи вплине підвищення МЗП на зарплату працівників бюджетних установ і КНП? 2. Підвищено розм...
17.04.2024 1439 3 2
Особливості перевірок Держпраці в період воєнного стану
Згідно із законодавством та відповідно до своїх повноважень Державна служба України з питань праці (далі – Держпраці) здійснює контроль за установами-роботодавцями щодо додержання ними трудового законодавства. Як це відбуватиметься у 2024 році та які особливості воєнного стану при цьому слід у...
17.04.2024 123 0 0
Соціальна відпустка для одинокої матері: до якого віку дітей надається?
Одинока мати має 20-річну дитину, яка навчається в університеті на денній формі навчання. Чи зобов’язане підприємство надати такі працівниці додаткову соціальну відпустку на дітей? Практична ситуація Одинока мати має 20-річну дитину, яка навчається в університеті на денній формі навчання. Чи...
17.04.2024 62 0 0
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки»
Сезон відпусток часто починається з настанням тепла. Але для більшості працівників питання відпусток виникає постійно, адже відпустки не можуть надаватися одночасно всім співробітникам. Тому кадровикам слід завжди бути готовими належним чином оформити відпустки. Користуючись практичним керівництво...
15.04.2024 148 0 0
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Додаткова соціальна відпустка працівникам, які мають дітей, надається з метою належного поєднання їхньої трудової діяльності з виконанням сімейних обов’язків. Умови надання та оформлення цієї відпустки дещо відрізняю...
15.04.2024 24 0 0
Розрахунок відпусткових
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Відпусткові Розрахунок відпусткових регламентується Порядком, затвердженим постановою КМУ від 08.02.1995 № 100 (далі – Порядок № 100). Як розрахувати відпусткові та компенсацію за невикористані дні відпустки, розгля...
15.04.2024 23 0 0
Рекомендовані умовні буквені та цифрові позначення в табелі обліку робочого час
Умовні позначення Код буквений цифровий 1 2 3 Години роботи, передбачені колективним договором Р 01 Години роботи працівників, яким установлено неповний ...
15.04.2024 116 0 0
Журнал реєстрації табельних номерів працівників
Приклад складання № з/п Дата внесення запису Табельний номер, присвоєний працівнику Прізвище, ім’я, по батькові працівника, якому присвоєно табельний номе...
15.04.2024 85 0 0
Компенсація за невикористану відпустку без звільнення: усе, що ви хотіли знати
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Акценти цієї статті: за яких умов можна компенсувати невикористану відпустку грошима; чи можна виплатити компенсацію за невикористані дні відпустки за декілька років; які види відпусток можуть замінюватися грошовою ко...
15.04.2024 21 0 0
Перенесення та продовження відпусток у мирний та воєнний час
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Воєнний час уносить свої корективи, зокрема, й у відпусткові плани. Часто виникають непередбачувані ситуації та необхідність перенести чи продовжити відпустку. В яких випадках це можна зробити та чи є особливості таких дій...
15.04.2024 16 0 0
Журнал приходу на роботу та виходу працівників з роботи
Приклад складання № з/п Дата Прізвище, ім’я, по батькові працівника Час приходу на роботу Час виходу з роботи Підпис ...
15.04.2024 55 0 0
Чи можна відмовити працівникові у наданні щорічної відпустки під час воєнного стану?
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Запитання – відповіді Працівник підприємства просить надати йому щорічну відпустку. Однак через велику завантаженість такої можливості зараз немає. Чи маємо право відмовити працівникові, посилаючись на воєнний стан?...
15.04.2024 13 0 0
Відкликання з відпустки: чи можливе під час війни?
Бібліотека Баланс № 7 «Щорічні та додаткова соціальна відпустки» Час від часу у роботодавців виникають невідкладні виробничі потреби, особливо під час війни. Тож для цього трудовим законодавством передбачено можливість відкликання працівників з відпустки. Чи змінилися умови відкликання ...
15.04.2024 18 0 0