Як правильно визначати термін виплати відпускних?

Питання своєчасної виплати заробітної плати за період відпустки в умовах карантину набуло особливої ваги. Це стосується створення умов для існування, дотрмання прав людини на життя, оскільки життя можливе лише тоді, коли воно матеріально забезпечене. Заробітна плата працівникам за час відпустки вип...

Редакція

27.04.2020 9878 0 5

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи може роботодавець у період карантину зменшити розмір зарплати та премії?

Тимчасове зниження заробітної плати на період фінансової скрути підприємства (без внесення змін до колективного договору) передбачене у ст. 14 Закону України від 24.03.1995 р. № 108/95-ВР «Про оплату праці». У колективному договорі на період подолання фінансової скрути підприємства на с...

27.04.2020 232 0 2

Щоденний бухгалтерський огляд

Особливості застосування роботи жінок у нічний час

З урахуванням фізіологічних особливостей жіночого організму і виконання жінками функції материнства законодавством про працю встановлено додаткові гарантії для жінок. Досить широко використовується праця жінок у нічний час. Необхідність використання праці жінок у нічний час пов’язана з характ...

27.04.2020 186 0 0

Ділові новини

Вихідні в травні - 2020: скільки днів будемо відпочивати?

Відповідно до статті 73 КЗпП у 2020 році встановлено, зокрема, такі святкові і неробочі дні: 1 травня (п'ятниця) - День праці; 9 травня (субота) - День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні (День перемоги). Отже, з 1 по 3 травня будемо мати подовжені вихідні (три дні поспіль). Крім то...

27.04.2020 579 0 0

Юридичні питання

Дистанційна (віддалена) робота: новації законодавства

Баланс-Бюджет № 19 від 4 травня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина пята)» Зважаючи на виклики сьогодення, робота працівників окремих категорій поза межами підприємства (установи, організації) стала одним із трендів карантинного періоду. Утім,...

27.04.2020 90 0 0

Новини тижня

Забезпечення трудових прав під час карантину

Баланс-Бюджет № 19 від 4 травня 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина пята)» Щоб убезпечити роботодавців від порушень трудового законодавства в умовах карантинних обмежень, передбачених постановою КМУ від 11.03.20 р. № 211 «Про запобігання...

27.04.2020 53 0 0

Новини законодавства

Забезпечення трудових прав під час карантину

Щоб убезпечити роботодавців від порушень трудового законодавства в умовах карантинних обмежень, передбачених постановою КМУ від 11.03.20 р. № 211 «Про запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2», ухвалено урядов...

27.04.2020 366 0 0

Карантин

Дистанційна (віддалена) робота: новації законодавства

Зважаючи на виклики сьогодення, робота працівників окремих категорій поза межами підприємства (установи, організації) стала одним із трендів карантинного періоду. Утім, роботодавці мають пам’ятати, що дистанційна робота також є видом трудових відносин, а тому має відповідати вимогам законодавс...

Карантин

27.04.2020 4133 1 3

Щоденний бухгалтерський огляд

Відпустку по догляду за дитиною зараховують у страховий стаж

Страховий стаж - період (строк), протягом якого особа підлягала страхуванню у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та за який щомісяця сплачено страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок. Обчислюють такий стажу за даними персоніфікованого обліку відомостей про застрахо...

27.04.2020 204 0 0

Роботодавцям

Співробітники відправляються на віддалену роботу: які документи оформити

Баланс-Агро № 15 від 30 березня 2020 року Із цієї статті ви дізнаєтеся: яких правил має дотримуватися роботодавець для переведення співробітників на віддалений режим роботи на період карантину. Що можна зробити на практиці: правильно оформити кадрові документи про переведення співробітників на ві...

24.04.2020 133 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Дострокове розірвання строкового трудового договору з ініціативи працівника

Роботодавець зобов’язаний задовольнити вимоги працівника про дострокове розірвання строкового трудового договору у випадках, перелічених у: 1) ч. 1 ст. 39 КЗпП: хвороба або інвалідність, які перешкоджають виконанню роботи за договором; порушення власником або уповноваженим ним органом зак...

23.04.2020 422 0 1

Новини законодавства

Як держава буде надавати компенсацію роботодавцям під час карантину

22 квітня Кабінет Міністрів України прийняв постанову «Про затвердження розміру, порядку надання та повернення коштів, спрямованих на фінансування допомоги по частковому безробіттю на період карантину». Постановою визначено розмір допомоги по частковому безробіттю за кожну годину, на як...

23.04.2020 2609 0 1

Ділові новини

Як упродовж карантину не наразитися на штрафи від Держпраці

Рекомендації роботодавцям, як не потрапити в суд після карантину. Впровадження карантину і пов'язані з ним подальші події і обмеження стали несподіванкою практично для всіх роботодавців. За березень-квітень цього року стрімко змінилися не тільки положення законодавства, а й ситуація всередині компа...

22.04.2020 746 0 3

Щоденний бухгалтерський огляд

Суміщення посад: питання оформлення і оплати праці

Як оформлюється суміщення посад та оплачується праця під час суміщення? Так, для суміщення посад у штатному розписі підприємства має бути передбачена вакантна посада. Про це йдеться в пункті 9 Інструкції щодо застосування постанови Ради Міністрів СРСР від 4 грудня 1981 р. № 1145 «Про порядок ...

22.04.2020 228 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Строкові договори для вчителів-пенсіонерів

Міністерство освіти і науки України рекомендує керівникам закладів загальної середньої освіти завчасно – до 30 квітня 2020 року – поінформувати всіх вчителів, які отримують пенсію за віком, про переведення їх на строкові договори, і з усіма, хто погодиться, укласти такі договори до 1 лип...

21.04.2020 6247 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Правомірність звільнення працівника у разі тривалої непрацездатності

Саме тимчасова непрацездатність є однією з підстав, коли не допускається звільнення працівника з ініціативи власника або уповноваженого ним органу відповідно до ч. 3 ст. 40 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП України). Однак ця норма має два виключення.Така гарантія не діє у разі зв...

16.04.2020 1004 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Про порядок надання додаткової відпустки працівникам, які мають дітей

Роз'яснення Міністерства соціальної політики України про перенесення додаткової соціальної відпустки на дитину та чи має на неї право жінка, яка перебуває у відпустці для догляду за дитиною МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 05.08.2016 р. № 435/13/116-16 Про порядок надання додатко...

16.04.2020 272 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Порядок надання щорічних відпусток під час карантину

Запровадження карантину не визначене законодавством як підстава для перенесення щорічної відпустки. Водночас чинне законодавство не забороняє надання працівнику щорічної відпустки за угодою сторін під час карантину на весь час або частково. Відповідно до ст. 80 КЗпП України щорічна відпустка за ініц...

15.04.2020 92 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Неповний та скорочений робочий час під час карантину

Як на період карантину правильно запроваджувати неповний робочий час і чим він відрізняється від скороченого робочого часу. Умовно робочий час за тривалістю можна поділити на: Нормальний. Тривалість робочого часу працівників встановлена 40 годин на тиждень; Неповний. Робочий час становить меншу...

15.04.2020 2451 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Основні вимоги до чергувань на підприємствах: Держпраці

Кого можна залучити до чергування, на який строк, як часто й чим таке чергування компенсують. З об'єктивних причин роботодавець може залучити до чергування своїх працівників. Але на сьогодні трудове законодавство не дає необхідної інформації ні про поняття, ні про порядок організації і здійснення ч...

15.04.2020 521 0 1

Page №92 | Трудові відносини