Відстороненому від роботи працівнику в окремих випадках зберігають зарплату

Випадки, в яких роботодавець може відсторонити працівника від роботи. Якщо звернутись до ст. 46 КЗпП, то серед таких: поява працівника на роботі у нетверезому стані, стані наркотичного або токсичного сп'яніння; відмови або ухилення працівника від обов'язкових медоглядів, навчання, інструктажу і...

Редакція

05.11.2020 52 0 0

Випуски online видання «Баланс»

Баланс № 45 від 9 листопада 2020 року

Коротко про матеріали номера Можна сміливо сказати, що цей номер, як і всі інші номери «БАЛАНСУ», наповнений цікавою і необхідною саме зараз інформацією. Ознайомившися з нею, ви дізнаєтеся про зміни, зможете прийняти правильні рішення, захистите себе від штрафів. Отже, читайте в номері...

05.11.2020 159 0 0

Оплата праці та кадри в С/Г

Чи можна звільнити працівника на лікарняному після закінчення строкового трудового договору?

Підприємство уклало із працівником строковий трудовий договір. Строк його дії минає 09.11.20 р. Проте з 26.10.20 р. співробітник хворіє. Чи можна його звільнити у зв’язку із закінченням строку дії трудового договору, якщо він перебуватиме на лікарняному? Трудовий договір Підприємство уклало ...

04.11.2020 343 0 0

Роботодавцям

Чи можна звільнити працівника на лікарняному після закінчення строкового трудового договору?

Баланс-Агро № 52 від 9 листопада 2020 року «Добірка відповідей на актуальні запитання» Трудовий договір Підприємство уклало із працівником строковий трудовий договір. Строк його дії минає 09.11.20 р. Проте з 26.10.20 р. співробітник хворіє. Чи можна його звільнити у зв’язку із за...

04.11.2020 81 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Стажування: як легально оформити працівника?

Кожен роботодавець тлумачить поняття «стажування» по-різному. У Кодексі законів про працю України не міститься такого поняття. Прийняття на роботу працівників на «стажування» без проведення відповідної оплати є порушенням законодавства про працю і ознакою застосування примусо...

03.11.2020 135 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Держслужбовець відсутній, посада вакантна - кому та скільки оплачувати за заміну

Виплату за додаткове навантаження у зв'язку з виконанням обов'язків тимчасово відсутнього держслужбовця встановлює керівник держслужби держслужбовцю за поданням його безпосереднього керівника у розмірі 50% посадового окладу тимчасово відсутнього держслужбовця (ч. 3 ст. 52 Закону про держслужбу). У ...

03.11.2020 753 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Неповний робочий день і скорочений: у чому відмінність?

Умовно робочий час за тривалістю можна поділити на такі види. Нормальний. Тривалість робочого часу працівників встановлена 40 годин на тиждень; Неповний. Робочий час становить меншу кількість годин, ніж встановлено нормативно-правовими актами; Скорочений. Час, протягом якого працівник повинен вик...

03.11.2020 1805 0 0

Оплата праці та податки.

Рада увійшла в ОТГ: як оформити трудові книжки працівників

Які записи мають бути внесені до трудових книжок працівників комунальних підприємств (далі – КП), установ і закладів, засновниками яких були ради, що увійшли до ОТГ? Реорганізація ОМС у новоутворених громадах і районах Заповнення трудової Які записи мають бути внесені до трудових книжок праці...

03.11.2020 257 0 0

Оплата праці та податки.

Вивільнення працівників унаслідок реорганізації ОМС в ОТГ

Працівники рад, що увійшли до об’єднаної територіальної громади (далі – ОТГ), які займають невиборні посади, продовжують працювати на своїх посадах до закінчення процедури реорганізації, якщо не буде можливості перевести їх до штату ОТГ раніше. Реорганізація ОМС у новоутворених громадах ...

03.11.2020 1826 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Оплачувана самоізоляція. Як отримати компенсацію за час карантину

Ізолюватися від усіх повинні не тільки хворі коронавірусів, яких з кожним днем все більше, але і контактні особи. Часто роботодавець вимагає від співробітників на самоізоляції йти в неоплачувану відпустку, хоча ще на початку пандемії Кабмін ухвалив - самоізоляція оплачується. Перебуваючи на самоі...

02.11.2020 405 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Тривалість відпустки музичного керівника дошкільного закладу

Порядок надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів (далі – к. д.) керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівник...

02.11.2020 3417 1 0

Кадри та зарплата

Рада увійшла в ОТГ: як оформити трудові книжки працівників?

Баланс-Бюджет № 47 від 9 листопада 2020 року «Реорганізація ОМС у новоутворених громадах і районах» Заповнення трудової Які записи мають бути внесені до трудових книжок працівників комунальних підприємств (далі – КП), установ і закладів, засновниками яких були ради, що увійшли до...

02.11.2020 69 0 0

Кадри та зарплата

Вивільнення працівників унаслідок реорганізації ОМС в ОТГ

Баланс-Бюджет № 47 від 9 листопада 2020 року «Реорганізація ОМС у новоутворених громадах і районах» Працівники рад, що увійшли до об’єднаної територіальної громади (далі – ОТГ), які займають невиборні посади, продовжують працювати на своїх посадах до закінчення процедури рео...

02.11.2020 65 0 0

Новини

Про перенесення робочих днів у 2021 році

Баланс № 44 від 2 листопада 2020 року Розпорядження КМУ від 30.09.20 р. № 1191-р Про перенесення робочих днів у 2021 році З метою забезпечення раціонального використання робочого часу і створення сприятливих умов для святкування у 2021 році 7 січня – Різдва Христового, 24 серпня – Дня...

30.10.2020 78 0 0

Оплата праці та кадри

Як зробити запис у трудовій книжці, якщо вільні сторінки закінчилися

Баланс № 44 від 2 листопада 2020 року Запитання - відповіді Один із працівників підприємства звільняється. При оформленні документів для звільнення ми виявили, що розділ трудової книжки «Відомості про роботу» увесь заповнений. Як бути в такому випадку? Чи можна закреслити назву розділу ...

30.10.2020 76 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи оподатковується вихідна допомога при звільненні?

Вихідна допомога у зв'язку із звільненням працівника, в тому числі при його виході на пенсію, оподатковується податком на доходи фізичних осіб за ставкою 18% та військовим збором за ставкою 1,5% на загальних підставах. Адже доходи, нараховані (виплачені) у формі заробітної плати, інших заохочувальн...

30.10.2020 213 0 0

Кадри та зарплата

Укладання контракту з медпрацівниками під час карантину

Баланс-Бюджет № 46 від 2 листопада 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина одинадцята)» Ця консультація допоможе розібратись у правилах укладення трудових договорів у формі контракту із працівниками. Акцентовано увагу на особливостях його укладенн...

30.10.2020 56 0 0

Кадри та зарплата

Кадри місцевого самоврядування: підстави для звільнення

Баланс-Бюджет № 46 від 2 листопада 2020 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина одинадцята)» У кадрових служб органів місцевого самоврядування (далі – ОМС) часто виникають запитання: як звільняти осіб, що обіймають виборні посади в ОМС, за власни...

30.10.2020 69 0 0

Роботодавцям

Як оформити на роботу іноземця

Баланс-Агро № 51 від 2 листопада 2020 року Ситуація. Підприємство приймає на роботу двох іноземних громадян. При цьому в одного з них є посвідка на постійне проживання в Україні, а в другого такого документа немає. Запитання. Чи потрібно в даному випадку оформляти якісь дозволи на їхнє працевлашту...

30.10.2020 74 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Особливості надання лікарняного сезонному працівнику

Порядок надання сезонним працівникам допомоги у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності має певні особливості. Згідно з абз. 4 ч.2 ст. 22 Закону №1105 застрахованим особам, які працюють на сезонних і тимчасових роботах, допомога по тимчасовій непрацездатності внаслідок захворювання або травми, ...

29.10.2020 36 0 0

Page №79 | Трудові відносини